Gemensam kandidatbedömning
Har den rekryterande chefen lämnat anteckningar klockan 16? Se varje kommentar, ansvarig och bedömning i kandidatprofilen, inte utspridda över e-post och Slack.
Rekryteringsbeslut vilar sällan på en enda åsikt. Gemensam kandidatbedömning lägger varje kommentar, anteckning och bedömning i kandidatens profil. Ditt team arbetar då utifrån en enda post i stället för spridda meddelanden som sedan är svåra att spåra.
Kommentarer i kandidatprofilenEn historik du kan följa
Så fungerar det
- Lägg till ditt team Bjud in teammedlemmar till rekryteringsprocessen och bestäm vem som bedömer vad.
- Bedöm tillsammans Teammedlemmar lämnar kommentarer, anteckningar och bedömningar direkt på kandidaten.
- Besluta från en vy Granska all feedback på ett ställe innan du går vidare till nästa fas.
Varför använda den?
- Kommentarer i kandidatprofilen Anteckningar hör hemma i kandidatens profil, inte i en sidokanal som ingen kontrollerar senare.
- En historik du kan följa Se fullständigt vem som ändrade vad, med vilken motivering och när.
- Tydligt ansvar Tilldela bedömningsuppgifter till specifika teammedlemmar och se hur deras feedback kommer tillbaka i profilen.