Zoho Recruit on rekrytointisovellus Zoho-perheessä, johon kuuluvat myös Zoho CRM, Zoho People, Zoho Books ja kymmenet muut yrityssovellukset. Sitä on kahdessa versiossa: henkilöstöpalveluyrityksille ja yritysten HR:lle, ja se on yksi konfiguroitavimmista ATS-tuotteista tässä hintaluokassa.
Lyhyesti: Zoho Recruit on erinomainen arvo, jos elät Zohon kanssa ja pidät ohjelmistojen määrittelystä. Canvider on nopeampi, jos haluat AI-seulonnan, joka toimii heti rekisteröitymisen jälkeen.
Miten Zoho Recruit on hinnoiteltu
Zoho Recruit hinnoittelee rekrytoijaa kohden kuukaudessa. Yritysten HR-version (Corporate HR) Standard-paketti oli vuonna 2026 listattu noin 25 dollariin ja Enterprise-paketti noin 50 dollariin rekrytoijaa kohden kuukaudessa vuosilaskutuksella. Kuukausilaskutus maksaa enemmän. Henkilöstöpalveluversiossa on lisäksi Professional-taso näiden välissä. Ilmainen paketti rajoittuu yhteen aktiiviseen työpaikkaan. Osa ominaisuuksista, kuten videohaastattelu, on maksullisia lisäosia. Tarkista Zohon hinnoittelusivu ajantasaiset luvut ja alueesi valuutta.
Canvider vertailun vuoksi:
- Simple: ilmainen, enintään 2 ilmoitusta vuodessa, 1 käyttäjä.
- Pro: noin 80 € kuukaudessa, enintään 10 ilmoitusta kuukaudessa, 5 käyttäjää.
- Enterprise: alkaen noin 200 € kuukaudessa, sisältää 10 ilmoitusta ja 5 käyttäjää, ja hinta skaalautuu volyymin mukaan.
Yhdelle rekrytoijalle Zoho on paperilla halvempi. Neljän tai viiden hengen tiimille, joka kaikki haluaa tarkastella hakijoita, käyttäjäkohtainen laskelma lähenee, ja lisäosat muuttavat sitä jälleen.
Missä Zoho Recruit todella voittaa
- Zoho-ekosysteemi. Jos myyntisi käyttää Zoho CRM:ää ja HR käyttää Zoho Peoplea, Recruit yhdistyy molempiin vaivattomasti, ja datasi pysyy yhdellä toimittajalla.
- Konfiguroitavuus. Mukautetut moduulit, kentät, asettelut, blueprintit ja työnkulkusäännöt. Jos haluat ATS:n vastaavan tarkasti epätavallista prosessiasi, Zoho antaa sinun rakentaa sen.
- Edullinen käyttäjäkohtainen hinta. Yhdelle rekrytoijalle, jolla on tasainen rekrytointi, sitä on vaikea voittaa.
- Henkilöstöpalvelujen tuki. Erillinen henkilöstöpalveluversio asiakkaille esitettävien ehdokkaiden hallintaan.
Missä Canvider sopii paremmin
- Et halua määritellä mitään. Zohon joustavuus on myös asennustyötä. Canvider on valmiiksi rakennettu: julkaise työpaikka, hakijat saapuvat, ja AI Score järjestää heidät työpaikkailmoitukseesi nähden perusteluineen. Ensimmäinen ilmoituksesi voi olla käytössä noin 10 minuutissa.
- Seulonta on pullonkaula. CriteriaMatch tarkistaa pakolliset vaatimukset, kuten työluvat, pätevyydet ja kielet, automaattisesti, joten hylätyt hakijat eivät koskaan päädy lyhyelle listallesi.
- Esimiesten on päätettävä nopeasti. DecisionHelper vertaa finalisteja rinnakkain perusteluineen, joista tiimisi voi keskustella.
- Sähköpostisi on tällä hetkellä todellinen ATS. Ehdokkaiden sähköpostilaatikko synkronoi Gmailin, Outlookin tai IMAPin, jolloin jokainen sähköposti on ehdokkaan aikajanalla.
Rinnakkain
| Zoho Recruit | Canvider | |
|---|---|---|
| Hinnoittelun perusta | Rekrytoija | Ilmoitukset ja käyttäjät |
| Ilmainen paketti | 1 aktiivinen työpaikka | 2 ilmoitusta vuodessa |
| Vahvuus | Konfiguroitavuus, Zoho-integraatio | AI-seulonta valmiina |
| Parhaiten sopii | Zohoa jo käyttävät tiimit, jotka haluavat räätälöidä | Pk-yritykset, jotka haluavat lyhytlistan ilman määrittelyä |
Miten valita
Jos maksat jo Zoho One -paketista tai käytät Zoho CRM:ää, aloita Zoho Recruitilla ja katso, antavatko sen AI ja konfigurointi tarvitsemasi. Jos et ole sidoksissa Zohoon ja henkilö, joka hoitaa rekrytoinnin, ei ehdi rakentaa työnkulkuja, kokeile Canviderin ilmaista pakettia seuraavassa oikeassa rekrytoinnissasi ja vertaa aikaa ensimmäiseen lyhytlistaan.
Lisää vertailuja: miten Canvider vertautuu 50 muuhun ATS-työkaluun ja paras ATS pienyritykselle vuonna 2026.
Usein kysytyt kysymykset
Paljonko Zoho Recruit maksaa?
Zoho Recruit hinnoittelee rekrytoijaa kohden. Yritysten HR-version (Corporate HR) hinta vuonna 2026 oli vuosilaskutuksella listattu noin 25 dollariin Standard-paketissa ja noin 50 dollariin Enterprise-paketissa rekrytoijaa kohden kuukaudessa. Kuukausilaskutus maksaa enemmän. Ilmainen paketti rajoittuu yhteen aktiiviseen työpaikkaan. Osa ominaisuuksista, kuten videohaastattelu, on maksullisia lisäosia.
Onko Zoho Recruit vai Canvider parempi pienelle yritykselle?
Jos yrityksesi käyttää jo Zohoa (CRM, People, Books) ja pidät omien kenttien ja työnkulkujen määrittelystä, Zoho Recruit on luonteva valinta. Jos haluat AI-seulonnan, joka toimii heti ilman määrittelyä, ja ilmaisen paketin, joka kattaa kaksi täysimittaista ilmoitusta vuodessa, Canvider on yleensä nopeampi ottaa käyttöön.
Onko Zoho Recruitilla ilmainen paketti?
Kyllä. Zoho Recruitin ilmainen paketti tukee yhtä aktiivista työpaikkaa rajoitetulla tallennustilalla, ilman ominaisuuksia kuten CV-jäsennystä ja integraatioita. Canviderin ilmainen Simple-paketti tukee enintään 2 ilmoitusta vuodessa täydellä ATS:llä ja rajoitetulla AI:lla.