Wróć do bloga

5 pytań przy rekrutacji Kotlin developera w 2026

Pięć pytań o null safety, coroutines, architekturę Android, testy i interop z Javą — rekrutacja mobile.

Dłoń trzymająca smartfon z Androidem z siatką ikon aplikacji

Kotlin — 10,8% w Stack Overflow Survey; standard Android i rosnący na JVM (Stack Overflow 2025 Technology). CV mówi „Kotlin”; rozmowa powinna testować bezpieczne dostarczanie na mobile.

Pięć pytań o null safety, coroutines, architekturę, testy i interop z Javą — nie składnię.

1. „Jak modelujesz nullable state, żeby UI nie crashowało na brakującym polu?”

Sealed classes, jawne loading/error, unikanie !! poza udokumentowanym invariantem.

2. „Kiedy coroutines vs callbacki/Rx — i jak anulujesz pracę po nawigacji?”

viewModelScope, structured concurrency, naprawione wycieki.

3. „Opisz architekturę aplikacji, którą utrzymywałeś. Co uprościłbyś dziś?”

MVVM, MVI, repozytoria, granice modułów — z admission over-engineering.

4. „Jak testujesz ViewModel/logikę domenową bez flaków od dispatcherów?”

Fake’i, test dispatchery, uczciwe luki testów instrumentowanych.

5. „Opowiedz o bólu interop Java w mixed codebase. Jakie konwencje przyjęliście?”

Adnotacje nullability, SAM, stopniowa migracja — nie „przepisaliśmy wszystko w noc”.

Zamień odpowiedzi w porównywalne dowody

Null safety, coroutine, architektura, interop — na kandydata.

Jedna karta oceny dla każdego finalisty

Te same pięć pytań (EEOC).

Canvider JobCraft, InterviewGen, DecisionHelper.

Następny krok: Poznaj InterviewGen i DecisionHelper, potem zacznij za darmo.