JazzHR on ollut yhdysvaltalaisten pienyritysten suosittu ATS jo yli vuosikymmenen. Se on yksinkertainen, se jakaa työpaikkailmoituksia ilmaisiin työpaikkasivustoihin, ja jokaisessa paketissa on rajattomasti käyttäjiä, mikä helpottaa esimiesten mukaan ottamista. Se kuuluu myös Employ-konserniin Leverin rinnalla, ja se on rekrytoinnin taustajärjestelmänä joissakin HR-alustoissa, muun muassa TriNetin alustassa.
Lyhyesti: JazzHR on luotettava tapa julkaista työpaikkoja ja siirtää hakijoita vaiheesta toiseen. Canvider on parempi valinta, kun vaikein osa on hakijoiden lukeminen ja järjestäminen tai kun haluat aloittaa ilmaiseksi.
JazzHR:n hinnoittelu
JazzHR julkaisee kolme pakettia. Kirjoitushetkellä (syyskuussa 2026) niiden hinnat olivat noin:
- Hero: $75 kuukaudessa vuosilaskutuksella ($99 kuukausilaskutuksella), pienellä aktiivisten työpaikkojen rajalla ja ylimääräisistä työpaikoista veloitettavalla maksulla per työpaikka.
- Plus: $269 kuukaudessa vuosilaskutuksella ($325 kuukausilaskutuksella), huomattavasti enemmän avoimia työpaikkoja, mukautettuja työnkulkuja ja yhteistyötyökaluja.
- Pro: $420 kuukaudessa vuosilaskutuksella ($499 kuukausilaskutuksella), lisänä sähköiset allekirjoitukset, edistynyt raportointi ja lisää integraatioita.
Kaikissa tasoissa on rajattomasti käyttäjiä. Tarkista ajantasaiset hinnat JazzHR:n hinnoittelusivulta.
Canvider vertailun vuoksi:
- Simple: ilmainen, enintään 2 ilmoitusta vuodessa, 1 käyttäjä.
- Pro: noin 80 € kuukaudessa, enintään 10 ilmoitusta kuukaudessa, 5 käyttäjää.
- Enterprise: alkaen noin 200 € kuukaudessa, sisältää 10 ilmoitusta ja 5 käyttäjää, ja hinta skaalautuu volyymin mukaan.
Missä JazzHR todella voittaa
- Rajattomasti käyttäjiä jokaisessa paketissa. Jos haluat, että kaksikymmentä esimiestä kirjautuu sisään ajattelematta käyttäjäpaikkoja, JazzHR tekee siitä helppoa.
- Ilmainen työpaikkailmoitusten jakelu, joka on vahvin Yhdysvaltain markkinalla.
- Tuttuus ja ekosysteemi. Pitkä historia, paljon integraatioita ja monet ihmiset, jotka jo tuntevat sen.
- Ennustettava, julkaistu hinnoittelu. Voit laatia budjetin ilman myyntipuhelua.
Missä Canvider sopii paremmin
- Hakijamäärä painaa enemmän kuin lukuaikasi. Kun ilmoitukseen tulee satoja hakemuksia, AI Score järjestää jokaisen hakijan työpaikkailmoitukseesi nähden ja näyttää perustelut, ja CriteriaMatch poistaa hakijat, jotka eivät täytä ehdottomia vaatimuksia. 250 hakijan seulominen vie minuutteja, ei iltapäivää.
- Haluat aloittaa ilman kustannuksia. Canviderin ilmainen paketti hoitaa oikean työpaikan alusta loppuun asti. JazzHR:n perustaso on maksullinen.
- Työpaikkailmoitukset tyhjästä. JobCraft laatii koko työpaikkailmoituksen lyhyestä kuvauksesta, ja InterviewGen valmistelee hakijakohtaiset haastattelukysymykset.
- Eurooppalaiset tiimit. Canvider on rakennettu GDPR huomioiden alusta alkaen, ja saatavilla on DPA-sopimus sekä hakijan tietojen poisto pyynnöstä.
- AI-avustajat. MCP-integraation avulla voit kysyä Claudelta tai Cursorilta suoraan rekrytointiputkestasi.
Rinnakkain
| JazzHR | Canvider | |
|---|---|---|
| Aloitushinta | Noin $75/kk (vuosilaskutus), maksullinen | Ilmainen paketti; Pro noin 80 €/kk |
| Käyttäjät | Rajattomasti kaikissa paketeissa | 1 Simple-paketissa, 5 Pro-paketissa, 5 sisältyy Enterprise-pakettiin, sen jälkeen käyttäjäpaikkakohtaisesti |
| Vahvuus | Julkaisu, jakelu ja yksinkertaiset putket | AI-seulonta ja -järjestäminen, nopeat lyhyet listat |
| Parhaiten sopii | Yhdysvaltalaisille pk-yrityksille, joilla on paljon esimiehiä | Pk-yrityksille, joissa seulonta on pullonkaula |
Miten valita
Katso viimeisiä kolmea rekrytointiasi. Jos ongelma oli hakijoiden saaminen, JazzHR:n jakelu auttaa. Jos ongelma oli hakijoiden läpikäynti ja lyhyestä listasta sopiminen, Canvider on rakennettu juuri siihen. Jos sinulla on monta esimiestä, joista jokainen tarvitsee kirjautumisen, laske käyttäjäpaikat ennen kuin vertaat hintoja.
Katso myös miten Canvider vertautuu 50 muuhun ATS-työkaluun, ATS-hinnat vuonna 2026 ja miten vaihdat ATS-järjestelmää menettämättä hakijatietoja.
Usein kysytyt kysymykset
Paljonko JazzHR maksaa?
JazzHR julkaisee kolme pakettia. Vuonna 2026 niiden hinnat olivat vuosilaskutuksella noin 75 dollaria kuukaudessa Hero-paketille, 269 Plus-paketille ja 420 Pro-paketille, ja kuukausilaskutuksella hinnat olivat korkeampia. Hero-paketissa on rajattu määrä aktiivisia työpaikkailmoituksia, ja ylimääräiset ilmoitukset laskutetaan erikseen. Kaikissa paketeissa on rajattomasti käyttäjiä. Tarkista JazzHR:n ajantasainen hinnoittelusivu.
Onko JazzHR vai Canvider parempi pienelle yritykselle?
JazzHR sopii hyvin yhdysvaltalaisille pienyrityksille, jotka haluavat laajan ilmaisen työpaikkailmoitusten jakelun, rajattomasti käyttäjiä ja tutun, todistetusti toimivan ATS:n. Canvider sopii tiimeille, joille hakijoita tulee paljon mutta niiden läpikäynti vie aikaa, koska AI Score ja CriteriaMatch valitsevat hakijoista automaattisesti lyhyen listan. Se sopii myös tiimeille, jotka haluavat aloittaa ilmaisella paketilla.
Onko JazzHR:ssä tekoälyseulontaa?
JazzHR on ajan myötä lisännyt tekoälyavusteisia toimintoja, mutta sen ydinvahvuus on edelleen työpaikkailmoitusten julkaisu, rekrytointiputket ja yhteistyö. Canvider on suunniteltu alusta alkaen tekoälyseulonnan ympärille: jokainen hakija pisteytetään suhteessa työpaikkailmoitukseen, ja pisteytyksen perustelut näkyvät.