Terug naar de blog

Canvider vs Teamtailor: Employer brand vs AI-ATS

Teamtailor staat bekend om zijn careersite en kandidaatervaring. Hier lees je wanneer dat het meest telt, en wanneer Canvider wint met AI-screening.

Ook beschikbaar in: EnglishPolskiTürkçeDeutschSuomiEspañolSvenska

Canvider vs Teamtailor: Employer brand vs AI-ATS — twee professionals die elkaar de hand schudden in een kantoor

Teamtailor, opgericht in Stockholm, bouwde zijn reputatie op één idee: je careersite is een marketingkanaal. Zijn drag-and-drop careersite-builder, verhalen van medewerkers en kandidaatervaring behoren tot de beste op de markt, en hij is vooral populair bij Europese bedrijven die hard strijden om talent.

Korte versie: Teamtailor is de keuze wanneer het aantrekken van kandidaten het probleem is. Canvider is de keuze wanneer screenen en beslissen het probleem is.

Hoe Teamtailor geprijsd is

Teamtailor publiceert geen prijzen en heeft geen gratis plan. Contracten worden vooral berekend op basis van de grootte van het bedrijf en zijn meestal jaarlijks. Gegevens van kopers van derden uit 2026 plaatsen typische contracten voor kleine bedrijven op enkele duizenden euro per jaar, met grotere organisaties die er aanzienlijk meer voor betalen. Zie dat als een ruwe indicatie en vraag een offerte aan.

Canvider publiceert zijn prijzen:

  • Simple: gratis, tot 2 vacatures per jaar, 1 gebruiker.
  • Pro: ongeveer €80 per maand, tot 10 vacatures per maand, 5 gebruikers.
  • Enterprise: vanaf ongeveer €200 per maand, met 10 vacatures en 5 gebruikers inbegrepen, en een prijs die meeschaalt met je volume.

Waar Teamtailor echt wint

  • Careersites. Mooie, eenvoudig te bewerken careerspagina’s met teamverhalen, video’s, afdelingen en locaties. Voor employer branding is het een leider.
  • Kandidaatervaring. Connect (aanmeldingen voor een talentcommunity), chat en verfijnde sollicitatieflows helpen bezoekers om te zetten in sollicitanten.
  • Recruitmentmarketing. Vacatures promoten, talentcommunities koesteren en meten waar kandidaten vandaan komen.
  • Europese focus. Sterke GDPR-tools, veel talen en een grote Europese klantenbasis.

Waar Canvider de betere match is

  • Je krijgt al genoeg sollicitaties. Als één vacature honderd sollicitaties oplevert, helpt een betere careersite niet. Ze lezen helpt wel. AI Score rangschikt elke sollicitant tegen de vacaturetekst, met redenen, en CriteriaMatch verwijdert sollicitanten die aan de must-haves niet voldoen.
  • Je wilt testen voordat je je vastlegt. Het gratis plan van Canvider draait echte vacatures; je hoeft eerst geen jaarcontract te tekenen.
  • Een careerspagina is genoeg. De careerspagina van Canvider kan volledig gehost worden, als widget ingebed of als WordPress-plugin geïnstalleerd. Hij is eenvoudiger dan die van Teamtailor, en voor veel kleine bedrijven is dat prima.
  • Beslissingen blijven hangen. DecisionHelper vergelijkt finalisten naast elkaar, zodat je team sneller tot een besluit komt.
  • Gespecialiseerde sourcing. Game- en creatieve studio’s kunnen ArtStation-sourcing en portfolioanalyse gebruiken.

Naast elkaar

TeamtailorCanvider
PrijzenOp offerte, jaarlijks, geen gratis planGepubliceerd; gratis plan, Pro ongeveer €80/maand
Sterkst inCareersites, employer brand, kandidaatervaringAI-screening, shortlists, snelle beslissingen
CareerspaginaGeavanceerde builderGehost, widget of WordPress
Ideaal voorMerken die hard strijden om talentkmo’s met genoeg sollicitaties en te weinig tijd

Hoe kies je

Kijk naar het begin van je wervingstrechter. Als goede mensen niet solliciteren, investeer dan in employer branding; Teamtailor is dan een sterke keuze. Als goede mensen wel solliciteren maar verdwalen in de stapel, of twee weken wachten op een antwoord, dan is de oplossing de snelheid van screening, en daarvoor is Canvider gebouwd.

Voor kleine bedrijven die hun careerspagina op een beperkt budget willen verbeteren, zie onze gids voor careerspagina-builders. Voor de bredere markt, zie hoe Canvider zich verhoudt tot 50 andere ATS-tools.

Start gratis

Veelgestelde vragen

Hoeveel kost Teamtailor?

Teamtailor publiceert geen prijzen en heeft geen gratis plan. De prijs wordt vooral bepaald op basis van de grootte van het bedrijf, meestal met een jaarcontract. Gegevens van kopers van derden uit 2026 plaatsen typische contracten voor kleine bedrijven op enkele duizenden euro per jaar, en grotere contracten liggen daar ruim boven. Canvider publiceert zijn prijzen, inclusief een gratis plan.

Is Teamtailor of Canvider beter voor employer branding?

Teamtailor. De careersite-builder is zijn kenmerkende functie, en als het aantrekken van kandidaten die jou nog nooit hebben gehoord je grootste uitdaging is, dan is het een van de beste tools die er bestaan. Canvider heeft ook een careerspagina, met gehoste, ingebedde en WordPress-opties, maar de focus ligt op screening en beslissingen.

Is Teamtailor GDPR-conform?

Teamtailor is een Zweeds bedrijf met sterke GDPR-tools, waaronder functies voor toestemming en bewaartermijnen van gegevens. Canvider is ook vanaf dag één op GDPR gebouwd, met verwijdering van kandidaatgegevens op verzoek, versleuteling tijdens overdracht en in rust, en een beschikbare DPA.