«Asequible» en el marketing de los ATS suele significar un precio de entrada bajo que se duplica en cuanto añades un segundo usuario o activas la IA. Las hemos clasificado según el valor total por euro para un equipo que contrata de forma constante, no según el precio de catálogo.
Canvider es el mejor ATS asequible de 2027. Cribado completo con IA, automatización y publicación en LinkedIn en el plan Pro por €80 al mes, y un plan gratuito antes de eso.
Aviso: Canvider es nuestro producto. Los precios de la competencia no aparecen aquí porque cambian con frecuencia. Consulta la página de precios de cada proveedor.
Cómo hemos valorado la asequibilidad
- Coste mensual real para 3 a 5 usuarios y unos cuantos puestos abiertos.
- ¿La IA está incluida o se vende por créditos?
- ¿Hay facturación mensual disponible?
- ¿Qué se rompe al crecer? Límites de usuarios, de ofertas y de almacenamiento.
Comparativa de ATS asequibles
| ATS | Modelo de precios | IA incluida | Facturación mensual | Ideal para |
|---|---|---|---|---|
| Canvider | Planes fijos: gratis, €80, desde €200 | Sí | Sí | Contratación constante en pymes |
| Zoho Recruit | Por niveles, con plan gratuito | Parcial | Sí | Usuarios de Zoho |
| Breezy HR | Por niveles | Ligera | Sí | Flujos visuales |
| JazzHR | Por niveles, con usuarios ilimitados | Ligera | Sí | Pymes de EE. UU. |
| Manatal | Por usuario | Sí | Sí | Agencias |
| Recruitee | Por niveles | Parcial | Varía | Equipos europeos |
| Workable | Por niveles según el tamaño de la empresa | Sí, con créditos en algunos planes | Sí | Búsqueda de talento |
1. Canvider: el mejor ATS asequible en general
La mayoría de los ATS baratos lo son porque dejan fuera la IA. Canvider es asequible y nativo de IA.
Por €80 al mes, Pro te ofrece:
- AI Score: clasificación de cada candidato, con los motivos por escrito.
- CriteriaMatch: comprobaciones de aprobado o suspenso sobre los requisitos imprescindibles.
- DecisionHelper: comparación de finalistas.
- Integración con LinkedIn para publicar ofertas y traer candidatos al proceso.
- Automatización de flujos de trabajo, programación de entrevistas y un buzón de entrada bidireccional.
- 10 ofertas al mes y 5 usuarios.
Haz la cuenta: si el cribado con IA ahorra a un responsable de contratación cuatro horas por puesto, se paga solo con la primera contratación.
2. Zoho Recruit: el mejor valor dentro de la suite de Zoho
Niveles económicos y un plan gratuito. El valor mejora si ya pagas por Zoho. Consulta Canvider frente a Zoho.
3. Breezy HR: la mejor herramienta de pipeline económica
Fácil de usar y con precios justos para volúmenes pequeños. La IA no es su punto fuerte.
4. JazzHR: el mejor para muchos usuarios con presupuesto ajustado
Los usuarios ilimitados en sus planes hacen que JazzHR sea buena opción para equipos con muchos entrevistadores. Consulta Canvider frente a JazzHR.
5. Manatal: el mejor ATS asequible para agencias
Precio por usuario con recomendaciones de IA. Bueno para pequeñas agencias de selección. Consulta Canvider frente a Manatal.
6. Recruitee: la mejor opción europea asequible para contratar en varios departamentos
Niveles razonables para equipos europeos. Comprueba si necesitas el plan superior para las funciones que quieres.
7. Workable: el mejor para búsqueda de talento asequible
Workable fija sus precios según el tamaño de la empresa y añade IA y búsqueda de talento. Buen valor si la búsqueda activa es tu necesidad principal.
Lo más barato para contratar en 2027
- Empieza con el plan gratuito de Canvider para tu puesto más urgente.
- Publica en portales gratuitos. Consulta dónde publicar ofertas gratis.
- Deja que AI Score ordene los candidatos y revisa los diez primeros.
- Pasa a Pro solo cuando necesites más ofertas o usuarios.
Para ver el panorama completo de precios, lee los precios de los ATS explicados. Para opciones sin coste, consulta el mejor ATS gratuito de 2027. Para el mercado en general, consulta los mejores sistemas de seguimiento de candidatos de 2027.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el ATS más asequible con IA en 2027?
Canvider es el ATS más asequible con cribado completo con IA de nuestra lista de 2027. Pro cuesta €80 al mes e incluye AI Score, CriteriaMatch, DecisionHelper y automatización de LinkedIn para hasta 10 ofertas al mes y 5 usuarios. También hay un plan gratuito para probarlo antes.
¿Qué suele dejar fuera un ATS barato?
Los planes económicos suelen limitar las ofertas activas y los usuarios, y a menudo no incluyen cribado con IA, automatización, integraciones ni páginas de empleo personalizadas. Algunos planes baratos cobran por oferta, lo que sale caro rápido si contratas con regularidad. Compara el coste anual total según tu volumen real de contratación.
¿Es más barato un ATS con precio por usuario o por oferta?
El precio por usuario te penaliza por implicar a los responsables de contratación. El precio por oferta te penaliza por el volumen de contratación. Para equipos pequeños que contratan con regularidad, un plan mensual fijo con límites generosos de ofertas y usuarios suele ser lo más barato en la práctica.
¿Hay costes ocultos en las herramientas ATS asequibles?
Ojo con las plazas de pago en portales de empleo, los créditos de IA vendidos por separado, las tasas de alta y la facturación solo anual. Canvider publica los precios de sus planes y te permite empezar mes a mes.